El CVCV recordó las reivindicaciones laborales de sus veterinarios y la problemática de los traslados
El 2 de diciembre se produjo una primera toma de contacto entre una delegación del Consell Valencià de Col.legis Veterinaris (CVCV) y el nuevo director general de Salud Pública, Juan Manuel Beltrán, quien fue designado para tal responsabilidad en octubre. Los representantes de los veterinarios volvieron a poner sobre la mesa las reivindicaciones históricas de los profesionales que trabajan en este departamento en materia de condiciones laborales -especialmente de los que lo hacen en mataderos-; se replanteó la necesaria estatutorización de este personal y se trasladó también la conveniencia de mejorar los concursos de traslado. Beltrán, por su parte, propuso que estos contactos con los representantes veterinarios se realizasen de forma más regular.
A la cita acudió el nuevo máximo responsable de este departamento así como la subdirectora general de Seguridad Alimentaria, Laboratorios de Salud Pública y Sanidad Ambiental, Claudia B. Mc Allister y el jefe de servicio de Gestión del Riesgo Alimentario, Carlos Antón. Por parte del CVCV lo hizo su presidenta, Inmaculada Ibor y la vicepresidenta, Natalia Gil.
Como viene ocurriendo desde hace años, el CVCV reivindicó a Beltrán la equiparación de los puestos de salud pública con los de sanidad asistencial a través de la estatutorización de sus trabajadores (un objetivo histórico para el que, con el anterior ejecutivo, ya se había avanzado incluso un borrador).
De igual manera, se abordaron otras cuestiones que ya habían sido trasladadas a su predecesora, Ruth Usó. En este sentido, se recordó la precaria situación laboral de los veterinarios de matadero (para regular los horarios de nocturnidad y festividad) pero también de los de área y de aquellos que, siendo de área prestan sus servicios en matadero. Junto a ello, salió a colación la falta de disponibilidad de vehículos oficiales y la conveniencia de actualizar los importes por kilometraje cuando se usan vehículos particulares durante las inspecciones.
Traslados
Por otra parte, se trató la problemática entre los veterinarios de Salud Pública que optan a un concurso de traslado. Efectivamente, cuando se concursa a una plaza de este tipo no es posible conocer qué tipo de trabajo y dónde se va a desarrollar, cuestiones que pueden quedar en manos del responsable superior. Para asegurar el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito, capacidad, transparencia y seguridad jurídica, se planteó que el CVCV elevase una propuesta a Sanitat con criterios de baremación similares a los que se valoran en cualquier concurso para distribuir vacantes.
Las representantes del CVCV, por otro lado, trasladaron que, pese a las difíciles condiciones laborales descritas, los veterinarios de Salud Pública llevaron a cabo un “ímprobo trabajo” durante las semanas posteriores a la DANA.
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